03084nam a2200373 u 450000100070000000500170000700800410002403500110006504000130007604100080008908000070009708200080010410000390011224501000015126000430025130000140029452014880030865000340179665000330183065000750186365000440193865000230198265000220200565000220202765000410204970000430209070000560213370000480218994200100223799900190224750001560226695201620242295201260258462216820260506084617.0000914s2000       ||||||m|         spa    a622168  ccomduadb  aspa  aB/ 4a65810aTamayo, Luz Enid4auteaut950405510aAprendizaje organizacional un modelo para el sector de la confección en la Ciudad de Medellin  aMedellín :b[sin publicador],c2000.  a228 hojas3 aEn esta epoca en la cual el factor diferenciador que genera competitividad es, en opinion de los estudiosos del tema, el manejo de la informacion y la gestion del conocimiento, la teoria del aprendizaje organizacional que caracteriza a las organizaciones inteligentes cobra mayor vigencia, como enfoque a ser incorporado por la gerencia moderna.
En este orden de ideas, resulta fundamental analizar la forma como la teoria se aplica en la realidad a nuestro medio, en aquellas empresas reconocidas como vanguardistas en lo que atañe a su gestion, para aprender de ellas los elementos que le han permitido destacarse y ser competitivas y, a partir de este conocimiento, identificar un modelo que permita transferir la metodologia que las ha conducido al exito.
Se ha identificado al sector de la confeccion como uno de los de mayor potencial, y concretamente en Antioquia, se viene construyendo un plan de fortalecimiento y desarrollo del sector, orientado a proporcionar el apoyo que requiere para despegar y actuar como jalonador de otras actividades economicas.  Esta voluntad implica contar con un modelo, que facilite el desarrollo empresarial de las organizaciones que constituyen el sector.
El objetivo de dicho trabajo es proponer a las empresas del sector de la confeccion de la ciudad de Medellin, un modelo de desarrollo del potencial humano para que se transforme en empresas inteligentes y logren ser competitivas frente a las exigencias del mercado actual y potencial.  aAsesoría empresarial930461  aConsultoria gerencial935359  aIndustria de la confección - Medellín (Antioquia, Colombia)966237 7aAprendizaje organizacional2lemb914896  aVestimundo9115204  aAntonella9115205  aDidetexco9115206  aEverfit Indulana (Medellín)91506510aGomez Palacio, Fanny4auteaut931275110aBedoya Velasquez, Margarita Maria4auteaut950452810aJaramillo Lopez, Carmenza4thseths9369356  cTESIS  c159999d159999  aTesis (Especialista en Asesoria y Consultoria de Organizaciones) Universidad de Antioquia Facultad de Ciencias Economicas - Título del grado otorgado  001040708TESISBCaBCbBCd2000-09-14eMaterial adquirido por donacióniC653207l0o658.4 T153p61000003772635r2023-04-22 00:00:00t1w2023-04-22yTESIS  001040708GENERALaCIEbCIEd2003-08-05iC799780l0oB/00027p61000004402924r2023-04-22 00:00:00t2w2023-04-22yTESIS