01942nam a2200325uu 4500 1489476 20260508092354.0 co||||||| 180323s2018 spa 1489476 comduadb spa V/CD 658 Brún Bohórquez, Aura Cecilia aut aut 768462 Estudio sociológico de la cultura organizacional y la innovación en Abracol S.A. Medellín : Autor(a), 2018. 1 CD-ROM La cultura organizacional es el concepto en boga del mundo de las organizaciones, el cual se utiliza hoy como herramienta potencializadora de la innovación. En este sentido, el objetivo de esta investigación fue reconocer los aspectos críticos de la cultura organizacional de la empresa Abracol S.A, a partir de la concepción de los colaboradores del concepto de cultura organizacional y de innovación. Aquí se analizaron, a través de técnicas como la revisión narrativa, la observación participante, las entrevistas individuales semiestructuradas y los grupos focales, elementos como valores, tradiciones, competitividad, creatividad, la comunicación y los imaginarios colectivos, entre otros. Esta investigación tuvo como resultados la identificación de una cultura corporativa basada en procesos y resultados y no en personas, la cual evidencia la existencia de problemas de liderazgo y de comunicación entre las áreas. Cultura organizacional armarc 31498 Innovación - Colombia 189555 Innovación empresarial 192516 Liderazgo empresarial 103003 Abracol S. A. - Empresa Comercial 227929 Rodríguez Gómez, Juan Esteban ths ths 537472 https://bibliotecadigital.udea.edu.co/handle/10495/14692 TESIS 773779 773779 106 12 107 0 0 0 0 DIGITAL CISH CISH 2018-03-23 Material adquirido por donación C1280735 0 V/CD-12703 15988298 2023-05-04 00:00:00 1 2023-05-04 DIGITAL 0 0 0 0 TESDIGBC BC BC 2018-05-30 Material adquirido por donación C1286213 0 658.402 B862 CD-ROM 1041166 2023-05-04 00:00:00 2 2023-05-04 DIGITAL