02313nam a2200253 i 4500003001000000005001700010007001500027008004100042040003500083100004900118245009900167264003000266300008300296336002700379337001600406338002300422502001000445520133200455700004801787700004701835856014301882942001502025999001902040CO-MdUADB20251114081129.0cr unu|||||a|a241008s2024 ck ||||| |||| 00| 0 spa d aCO-MdUADBbspacCO-MdUADBerda 9868029aVásquez Moreno, Ivonne Oliviaeaut1 aReconfiguración del área de gestión de personal de la empresa CARBOMAS DE COLOMBIA S.A.S aMedellín,bautor.c2024 aRecurso en línea (47 páginas)barchivo de texto PDF, ilustraciones a color 2rdacontentatextobtxt acomputadora arecurso en línea b73c93 aEn CARBOMAS DE COLOMBIA S.A.S, se destacó el enfoque de la empresa en el bienestar y desarrollo de sus empleados, considerándolos aliados clave para alcanzar metas empresariales. El objetivo de la consultoría ejecutada apuntó a reconfigurar el área de gestión de personal desde una perspectiva de desarrollo humano, alineando los procesos con los requerimientos de los trabajadores y la estrategia del negocio. El diagnóstico inicial reveló fortalezas y áreas de mejora, mientras que la fase de plan de acción implementó intervenciones específicas para abordar necesidades identificadas, generando impactos positivos en el rendimiento organizacional, la satisfacción del personal y la atracción de talento. Esta investigación detalló un proceso ejecutado en tres fases, utilizando técnicas como observación participante, entrevistas semiestructuradas, grupos de discusión, matrices de información y revisión documental, resaltando la importancia del desarrollo humano en los procesos de gestión de personal. El plan de acción se diseñó considerando las necesidades identificadas, con intervenciones específicas en cada área. Se esperaron mejoras continuas en los procesos identificados, destacando beneficios como un mayor desempeño organizacional y una cultura positiva. 9536810aJimenez Hurtado, Juan Fernandoeths1 aOquendo Puerta, Sergio Renéeths94942924 uhttps://bibliotecadigital.udea.edu.co/handle/10495/40839zCONSULTE TEXTO COMPLETO EN EL REPOSITORIO INSTITUCIONAL UNIVERSIDAD DE ANTIOQUIA 2FACcTESIS c860595d860595